为深入贯彻落实中央八项规定精神，强化党员干部纪律意识与党性修养，中铁集团某分公司近期组织三批中层干部赴西柏坡干部培训学院开展专题教育培训。此次培训以 “传承红色基因，筑牢纪律防线” 为主题，将理论学习与实地践学深度融合，覆盖西柏坡革命圣地与正定塔元庄乡村振兴示范基地两大核心教学点，通过沉浸式教育引导党员干部从历史中汲取力量，在实践中锤炼作风。

一、红色基因铸魂：西柏坡精神的时代传承

西柏坡作为 “新中国从这里走来” 的革命圣地，承载着中国共产党在重大历史转折时期的奋斗历程。培训期间，学员们走进西柏坡纪念馆，通过珍贵文物与历史影像重温 “两个务必” 精神的深刻内涵。在七届二中全会旧址，授课老师结合党的七届二中全会提出的 “六条规定”，系统解读中央八项规定的历史渊源与现实意义，指出其作为新时代 “徙木立信之举” 的深远影响。

现场教学中，学员们沿着习近平总书记考察西柏坡时的足迹，深入学习 “进京赶考” 的政治警示。通过参观中央军委作战室、毛泽东旧居等革命旧址，深刻体会到党在艰苦环境中保持清醒头脑、严明纪律作风的优良传统。

二、乡村振兴赋能：塔元庄的实践启示

在正定塔元庄，学员们实地考察了习近平总书记 “半城郊型” 经济思想指导下的乡村振兴实践。通过参观塔元庄村史馆、智慧农场和同福乡村振兴示范园，深入了解该村从 “有女不嫁塔元庄” 的落后村发展为全国文明村的蜕变历程。带班老师介绍，塔元庄通过产业融合与制度创新，2023 年村集体收入达 3200 万元，村民人均收入超 3 万元，生动诠释了 “功成不必在我、功成必定有我” 的政绩观。

培训特别设置 “乡村振兴与作风建设” 专题研讨，学员们围绕塔元庄 “党建引领 + 产业升级” 模式展开热议。有学员指出，塔元庄的成功离不开党员干部 “拆房先拆自家、分房先让村民” 的担当精神，这与中央八项规定强调的 “求真务实、艰苦奋斗” 一脉相承。这种将理论学习与实地案例结合的方式，既强化了学员对政策的理解，也为企业基层治理提供了实践参考。

三、系统培训增效：三批次递进式教育模式

此次培训采用分批次、递进式教学，三批学员分别围绕 “纪律建设”“作风优化”“担当作为” 三个主题展开深度学习。每批次培训均包含理论授课、现场教学、案例分析和党性剖析四个模块，确保学习成效层层深化。

此次培训不仅是一次党性的淬炼，更是一次行动的动员。通过西柏坡的历史镜鉴与塔元庄的现实启示，中铁集团分公司党员干部深刻认识到，唯有始终保持 “赶考” 的清醒与坚定，才能在新时代新征程中交出优异答卷。

西柏坡干部培训学院王老师